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阿里关明生价值观已纳入员工绩效考核

发布时间:2020-01-14 21:48:24 阅读: 来源:玻璃磨边机厂家

【亿邦动力网讯】9月8日消息,在第九届网上大会上,阿里巴巴集团顾问关明生表示,阿里巴巴考核员工的不仅只有业绩,还有价值观。“阿里巴巴考核员工不仅是业绩,还有价值观。在阿里巴巴业绩做得再好,但如果不符合价值观,也只是一条野狗。”

阿里巴巴集团顾问关明生

阿里巴巴绩效评估

关明生透露,阿里巴巴高层与马云对价值观塑造十分重视,阿里巴巴今天的价值观是长时间不断沉淀和精简的结果。“当初金建航拿着十几页的文稿和高层一起商讨,最后马云和大家一起精简到到最后九个价值观,被称为独孤九剑。”

关明生认为价值观是公司壮大之后稳定发展的保证,并且马云对此也深以为同。“阿里高层曾在一起讨论,如果高管受贿谁会去坐牢。经过一番讨论之后,我们坚定了绝对不会容许受贿存在。”

此外,关明生透露,阿里巴巴已经开始着手整理和记录公司文化。“2年前,马总对我们说,阿里巴巴公司文化如何厉害。我问他,公司文化这么厉害,写下来了吗?马云沉默了1分钟。此后,我们就开始着手整理和记录公司文化。”

据悉,第九届全球网商大会于9月8~9日在杭州拉开帷幕。本届大会依然围绕网商,并着重关注崛起中的电商机遇与挑战。此次大会上,阿里巴巴集团董事局主席马云、《世界上是平的》作者、普列策新闻奖获得者托马斯·弗里德曼,国家地理学会执行副总裁泰瑞.贾思雅以及前美国商务部副部长富兰克林.拉文将现身网商大会进行主题演讲和讨论。(张大红)

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